1月7日，安徽省巾帼女企商会成功举办“新时代用工与绩效考核”私董会沙龙。活动特邀上海品誉咨询首席顾问张义虎进行专题培训，为会员企业带来实用管理智慧。

新时代绩效管理，培训强调绩效考核应围绕利润管理展开，实现目标设定与进程管控的有效结合，使之成为推动企业发展的核心工具。讲师指出，缺乏激励性的薪酬只能激励老板自己。科学的薪酬体系应能真正激发团队动力，实现个人与企业目标的统一。创新提出“多快好省”四维薪酬概念——多维度激励、快速反馈、好效果导向和省成本思维，帮助企业建立适应新时代的薪酬体系。详细讲解了如何将考核结果与业绩目标、利润目标有效挂钩，通过科学量化指标体系准确反映企业运营状况。

与会女企业家纷纷表示培训针对性强、实用价值高，为企业在用工与绩效管理方面提供了新思路。商会未来将继续组织此类专业活动，助力会员企业发展。省巾帼女企商会将持续为会员赋能，通过专业培训帮助企业应对市场挑战，提升核心竞争力，共创女企业家发展新篇章！